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崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
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品質(zhì)經(jīng)理
面議
所屬部門:品質(zhì)部
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5年以上
  • 更新時間: 2025-11-04
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江
觀潮的線纜人 hr 三日內(nèi)活躍
1.有電纜廠工作經(jīng)驗,懂電纜生產(chǎn)流程及質(zhì)量檢驗標準;
2.從事品質(zhì)管理工作5年以上;
3.熟悉質(zhì)量管理體系(質(zhì)量體系搭建及文件編寫);
4.能主導(dǎo)完成各種體系認證;
5.有一定團隊管理能力;
6.大專及以上學(xué)歷;
7.45歲以內(nèi)。

職位類別: 品質(zhì)工程師/QC工程師

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    紅旗電纜集團
    15-25W/年
    申請職位
    崗位職責(zé): 1.各項檢驗標準及品質(zhì)中心相關(guān)制度、流程的制定 2.組織不合格品的評審、分析、處理工作 3.負責(zé)成品出廠檢驗報告、合格證、質(zhì)量保證書等文件的審核工作 4.測量系統(tǒng)分析(MSA) 5.參與新產(chǎn)..
  • 品質(zhì)經(jīng)理
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    一覽電纜獵頭
    15-25K/月
    申請職位
    新能源電纜占比比較大50%往上走,其他的是特種電纜(塑纜和力纜) 品質(zhì)部負責(zé)人 學(xué) 歷:大專以上學(xué)歷,電線電纜專業(yè)優(yōu)先。 專業(yè)要求:熟悉電線電纜等電纜產(chǎn)品工藝,熟悉8D、MSA和質(zhì)量改 進等工具,..
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    崗位職責(zé): 1、建立并有效地運行符合客戶要求和IATF16949標準的質(zhì)量管理體系; 2、建立高效的供應(yīng)商質(zhì)量管理系統(tǒng)以滿足公司發(fā)展需求; 3、負責(zé)帶領(lǐng)團隊跟蹤內(nèi)部質(zhì)量問題,收集相關(guān)數(shù)據(jù)來分析問題發(fā)生..
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    九鼎動力
    12-20K/月
    申請職位
    崗 位 要 求 1、具有大專及以上文化程度; 2、具有系統(tǒng)的企業(yè)質(zhì)量管理理論知識,執(zhí)有ISO9001內(nèi)審員培訓(xùn)合格證書; 3、有良好的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與組織能力,有良好的人際交流與溝通能力; 4、能對質(zhì)量問..
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    申請職位
    崗位職責(zé): 1、負責(zé)建立和優(yōu)化質(zhì)量管理體系,監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量控制; 2、制定品質(zhì)控制計劃,提升產(chǎn)品品質(zhì),預(yù)防質(zhì)量問題; 3、組織異常問題分析及改進活動,確保生產(chǎn)制程暢通無障礙; 4、制定、修改檢驗..
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    重慶勁銳通
    面議
    申請職位
    職位介紹: 職責(zé)描述: 1.負責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)的監(jiān)控和測量主導(dǎo); 2.負責(zé)建立和維護公司質(zhì)量管理體系,實施糾正預(yù)防和持續(xù)改進措施; 3.指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.組織質(zhì)量管理體系及..
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    職位介紹: 職責(zé)描述: 1.負責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)的監(jiān)控和測量主導(dǎo),確保產(chǎn)品符合客戶要求; 2.負責(zé)建立和維護公司質(zhì)量管理體系,制定糾正預(yù)防和持續(xù)改進措施; 3.指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行..
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    賽旺電子
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    崗位職責(zé): 1、負責(zé)品質(zhì)部全面工作,推動公司品質(zhì)目標的達成,配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作 ; 2、負責(zé)客訴回復(fù)和供應(yīng)商管理,全面負責(zé)公司品質(zhì)管理工作,領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)IQC\\P..
  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):綜合類
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市
  • 聯(lián)系人:獵頭顧問
  • 手機: 請在線投遞
  • 座機: 請在線投遞
  • 郵箱: 請在線投遞
  • 郵政編碼:
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